ترأس اللواء خالد سعيد، محافظ الشرقية، لجنة لاختبار عدد من المتقدمين لشغل وظائف مُدراء عموم الإدارات التخطيط، والتنمية العمرانية، والتخطيط ومتابعة الخطة، والإدارة العامة للشئون الهندسية، وعددهم 7.
وترأس المحافظ، لجنة لاختبار عدد من المتقدمين؛ لشغل وظيفة سكرتير مجلس لمدينتي الزقازيق، ومنيا القمح، وهم 4.
وترأس "سعيد"، لجنة لاختبار عدد من المتقدمين؛ لشغل وظيفة سكرتير وحدة محلية قروية "بسنهوة"، بمركز منيا القمح، و 2 لاختيار الأكفأ، والأصلح لشغل الوظيفة المعلن عنها، لتحسين مستوى العمل، للارتقاء بجميع الخدمات المقدمة للمواطنين في قطاعات العمل المختلفة.
وأضاف أن معايير الاختيار تتضمن عرضا للإنجازات التي حققها كل متقدم لشغل وظيفة القطاع الذي يعمل به، بالإضافة إلى المؤهلات الحاصل عليها ومدى إجادته للغة الأجنبية، و إلمامه بالقواعد العامة للحاسب الآلي، فضلًا عن تقارير تقييم الأداء، والتعرف على المقترح التطويري للنهوض بالمنظومة التي يعمل بها، وكذلك اختبار السمات الشخصية، ومهارات الاتصال، وقياس مدى قدرته على حل المشكلات، وإدارة الأزمات، وسرعة اتخاذ القرار.
وأوضح المحافظ، أن اختبارات اختيار القيادات بجميع قطاعات العمل، يهدف إلى التعرف على الإمكانيات البشرية للمرشح، لشغل الوظيفة، ويأتي ذلك ضمن خطة الدولة للنهوض بالعمل الإداري للارتقاء بجميع الخدمات المقدمة للمواطنين، وتفعيلًا لسياسة الإصلاح التي تنتهجها الدولة، بما ينعكس على تحسين مستوى أداء دولاب العمل الحكومي.
حضر الاختبارات اللواء سامي سيدهم، نائب المحافظ، ومدير مديرية التنظيم والإدارة، ومدير الإدارة العامة للموارد البشرية.
