المواطن

عاجل
خلال وقائع مؤتمرها العلمي ال٢٩ .. "إعلام القاهرة" تناقش التجارب الإعلامية في مجال التنمية المستدامة حجز محاكمة حسين الشحات في أتهامة بسبب محمد الشيبي مصر تستعرض أولويات مجموعة ٧٧ والصين أمام المجلس التنفيذي لبرنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية (الهابيتات ) وزير الإسكان بسلطنة عمان يلتقى مسئولى شركات التطوير العقاري واالمقاولات المصرية لعرض الفرص الاستثمارية بسلطنة عمان توقيع بروتوكول تعاون بين هيئة الرقابة على الصادرات والواردات والتمثيل التجاري لدعم استراتيجية الوزارة الهادفة لرفع القدرة التنافسية للمنتجات المصرية وتسهيل حركة التجارة الخارجية وزيادة الصادرات على هامش فعاليات الاجتماعات التحضيرية الوزارية للدورة الثانية والثلاثين من اللجنة العليا المصرية الأردنية المُشتركة خلال كلمته بفعاليات الاجتماعات التحضيرية للدورة الثانية والثلاثين من اللجنة العليا المصرية الأردنية المُشتركة تفاصيل جلسة مزاد 14 مايو للسيارات المخزنة بساحة جمارك مطار القاهرة جمارك مطار الغردقة الدولي تضبط عدد من الأقراص المخدرة وزير التجارة والصناعة يبحث مع ممثلي غرفة مواد البناء الآليات التنفيذية والقرارات الخاصة بتطوير منطقة شق الثعبان
رئيس مجلسي
الإدارة والتحرير
مسعد شاهين

عمال مصنع كيميكال فايبر بالسادات يدخلون في إضراب عن العمل

الأحد 02/أكتوبر/2016 - 03:15 م
محمود الزقم
طباعة
قام صباح اليوم الأحد، نحو 300 عامل بشركة «سادات سيتي كيميكال» أن فايبر بالمنطقة الصناعية بمدينة السادات في إضراب شامل عن العمل بالثلاث ورديات إحتجاجا على تجاهل الإدارة لمطالبهم الخاصة بزيادة المرتبات ورفع الشريحة التأمينية وصرف كامل مستحقات العمال الذين يتعرضون لإصابات داخل الشركة مهددين بالتصعيد في حالة استمرار تجاهل مطالبهم أو قيام صاحب العمل بإغلاقها للهروب من الوفاء بمطالبهم المشروعه على حد وصفهم.

فيما أكد عدد من العمال أنهم اعلنوا الإضراب الشامل بالثلاث ورديات بسبب تدني الأجور حيث تتراوح بين ألف جنيه الى 1500 جنيه شهريا لكل عامل بحسب سنوات عمله، وأشاروا أنه بالرغم من المرتبات المتدنية تعمل الشركة بنظام صارم ومتعسف في الجزائءات ولاخومات حيث أن العامل الذي يتعرض، الى إصابة داخل المصنع لا يتحصل الى على أساسي المرتب بدون حوافز أو مكافئات إنتاج، وكذلك الخصومات والجزاءات بسبب التأخير التي يتم تطبيقها بشكل متعسف.

فيما رفع العمال عدد من المطالب المحددة كشرط أساسي لعودتهم للعمل أهمها زيادة الراتب الأساسي 400 جنيه لكافة العمال بالاضافة الى رفع الشريحة التأمينية 400 جنيه لكل عامل وإعتماد بند يكفل لكل عامل الحق في 9 أيام أجازة عارضه في السنة على يقوم على أساسها الإنتظام ويحصل العامل على راتبه كاملا، وكذلك أن يأخذ اي عامل تعرض الى اصابة داخل المصنع على راتبه كاملا دون اية خصومات.

أخبار تهمك

هل تتوقع تألق إمام عاشور مع الأهلي هذا الموسم....؟

هل تتوقع تألق إمام عاشور مع الأهلي هذا الموسم....؟
ads
ads
ads
ads
ads