أكدت المستشارة أمل عمار، عضوة المجلس القومي للمرأة، أن أهم التحديات التى تواجه المرأة المصرية ، تتمثل فى التعديلات التشريعية لتمثيل المرأة بنسب اعلى فى كافة المجالات والمناصب القيادية، ونشر الوعى والثقافة نحو تمكيــن المرأة باعتبارها شريك فى المجتمع خاصة في القرى والمناطق النائية، التدريب وتهيئة اعداد كبيرة من النساء للوصول للمناصب القيادية ،خلق بيئة صديقة وداعمة لعمل المرأة،ايجاد اعلام ايجابي داعم لصورة المرأة القائدة،نشر الخطاب الديني الداعم لتولى المرأة المناصب القيادية .

وذلك خلال مشاركة وفد من المجلس القومى للمرأة في حضور فاعليات ورشة العمل الإقليمية الخاصة "بتعزيز ولوج المرأة إلى هيئات الحكامة في المغرب والمشرق"، المنعقدة حاليا بالمملكة المغربية، في الفترة من 21_23يونيو، حيث يضم وفد المجلس كل من المستشارة أمل عمار، والدكتورة نسرين البغدادي، والدكتورة أحلام حنفي،وسناء السعيد عضوات المجلس القومى للمرأة.
تهدف ورشة العمل طرح التجارب الخاصة بكل من المغرب وتونس ومصر والأردن، في إطار تعزيز مكانة المرأة في صنع القرار لترسيخ المساواة ومأسسة النوع الاجتماعي في مجال الوظيفة العمومية.

كما يقوم المشاركون بطرح خطة التنمية، وتمكين المرأة في القيادة، وكذا طرح الانجازات، و العقبات، منأجل تبادل الخبرات وتكوين شبكة إقليمية، حتى تتم الاستفادة من التجارب في هذا الصدد.

وقامت المستشارة امل عمار، عضوة المجلس بتقديم عرض جمهورية مصر العربية حيث قامت، بإستعراض مكتسبات المرأة فى الدستور المصري 2014 ، مشيرة الى إن الدستور أولى اهتماما خاصة بالمرأة سواء فى ديباجتة أو في مواده، وأكد على أن المرأة هي نصف المجتمع وأساس الآسرة.

كما اشارت الى حقوق المرأة المصرية في الاتفاقيات الدولية ،وقامت بالتعريف بالمجلس القومي للمرأة ،واستراتيجية عمله في اطار اختصاصاته، ومحاور عمل المجلس لتمكين المرأة السياسي والاقتصادي والاجتماعي .

كما اشارت المستشار امل عمار الى استراتيجية تمكين المرأة المصرية 2016-2030.

ونوهت إلى اطلاق رئيس الجمهورية عام 2017 عام للمرأة المصرية تبارت فيه كافة مؤسسات الدولة فى القطاعين العام والخاص نحو تمكين المرأة .وخلال هذا العام أقر السيد رئيس الجمهورية الاستراتيجية الوطنية لتمكين المرأة المصرية، والتى أصبحت خطة عمل الأعوام القادمة لكافة مؤسسات الدولة نحو تمكين المرأة .